海南公司委培員工培訓全部通過考評
2014-12-04根據(jù)海南公司擬定的外部單位委托培養(yǎng)計劃,海南公司派遣減壓、電氣、儀表、化驗、儲運五個專業(yè)的32名員工赴中化昌邑石化進行4個月的崗位操作培訓,并于11月中旬進行了崗位理論知識和技能操作水平期中考評。經(jīng)過為期5天的考評,全體參訓員工均以優(yōu)異成績通過了考評。海南公司將繼續(xù)制定并抓好參訓員工下一階段培訓工作,打造一支能夠駕馭技術(shù)密集型設備的技能人才隊伍。
根據(jù)海南公司擬定的外部單位委托培養(yǎng)計劃,海南公司派遣減壓、電氣、儀表、化驗、儲運五個專業(yè)的32名員工赴中化昌邑石化進行4個月的崗位操作培訓,并于11月中旬進行了崗位理論知識和技能操作水平期中考評。經(jīng)過為期5天的考評,全體參訓員工均以優(yōu)異成績通過了考評。海南公司將繼續(xù)制定并抓好參訓員工下一階段培訓工作,打造一支能夠駕馭技術(shù)密集型設備的技能人才隊伍。