為深入落實集團黨委黨建創新提升年活動要求,全面提升基層黨建工作質量和水平,7月20日,建設管理集團黨委召開基層黨建工作推進會暨黨支部“結對共建”簽約活動。

會議強調,今年是黨建創新活動提升年,也是各項重點工作攻堅年,各級黨組織要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念,切實把黨建工作貫穿于工程建設和企業改革的方方面面和全過程。加強和改進基層黨建工作,要緊緊圍繞“三個抓好,三個確保”。一要抓好領導班子建設,確保能力素質“過得硬”。班子成員要帶頭參加理論學習、帶頭規范政治生活、帶頭提高素質能力,形成一級帶一級、一級抓一級的示范效應。二要抓好基層組織建設,確保組織基礎“筑得牢”。各基層黨組織要著力強化政治功能、強化組織制度落實、強化黨務隊伍建設,努力打造堅強的戰斗堡壘。三要抓好黨員隊伍建設,確保攻堅克難“沖得上”。要加強思想政治教育,讓基層黨員全面學起來、動起來,為圓滿完成各項任務提供思想保證;加強紀律作風養成,以條令綱要、規章制度作為黨員隊伍日常管理的切入點,緊盯管理松懈、作風松散、紀律松弛等現象,不斷改進工作作風,激發干事創業活力。

按照“一對一”結對共建工作要求,會議還舉行了結對共建活動,公司12個黨支部簽署了黨組織結對共建協議書。按照協議,結對雙方將通過定期組織黨建工作交流、黨務工作培訓、聯合開展黨建活動等,不斷提升雙方黨建工作水平。